Bis Ende 2021 will Opel 2.100 Arbeitsplätze in Deutschland abbauen. (Bild: Opel)
Bis Ende kommenden Jahres sollten 2.100 Arbeitsplätze in Deutschland über sozial verträgliche beziehungsweise freiwillige Alters- und Abfindungsprogramme abgebaut werden. Bisher hätten sich aber nur 500 Beschäftigte dafür entschieden, erklärte ein Unternehmenssprecher. Die Tageszeitungen der VRM-Gruppe hatten zuerst über eine entsprechende Botschaft an die Mitarbeiter berichtet.
"Die Situation wird Ende November bewertet." Darauf basierend würde auch die Umsetzung betriebsbedingter Kündigungen geprüft, erklärte der Sprecher. Bisher sei man weit entfernt von der erforderlichen Anzahl ausscheidender Beschäftigter.
In Gesprächen mit dem Betriebsrat und der IG Metall sei vereinbart worden, schnell weitere Alternativen zu untersuchen. "Wenn wir dieses Ziel nicht durch freiwillige Maßnahmen erreichen sollten, werden wir eine Überprüfung des Zukunftstarifvertrages vornehmen, insbesondere der Verpflichtung zur Beschäftigungssicherung", erklärte der Sprecher. Begründet wurde das Vorgehen auch mit der Coronakrise. Betroffen ist vor allem der Stammsitz Rüsselsheim.
