Dorothea von Boxberg wird BMW-Personalvorständin

Der Aufsichtsrat von BMW hat Dorothea von Boxberg mit Wirkung zum 1. September 2026 zum Mitglied des Vorstands und zur Arbeitsdirektorin ernannt. Sie übernimmt die Verantwortung für die Ressorts Personal und Immobilien. Von Boxberg hat ihren Wechsel als „einzigartige Möglichkeit“ bezeichnet, ihre Erfahrungen aus mehr als 20 Jahren in der Luftfahrt in die Automobilindustrie einzubringen. Zugleich verwies sie auf die Entwicklung von Brussels Airlines zu einem widerstandsfähigeren und profitableren Unternehmen. Bis Ende August bleibt sie im Amt, anschließend übernimmt Lorenza Maggio die Leitung der Fluggesellschaft.

Nach Angaben des BMW-Aufsichtsrats soll ihr Wechsel auch eine Perspektive von außerhalb der Automobilindustrie in das Führungsgremium einbringen. Im Mittelpunkt stehen dabei die Anpassung von Unternehmensstrukturen und die Weiterentwicklung von Arbeitsweisen.

Welche Aufgaben übernimmt Dorothea von Boxberg?

Als Personalvorständin verantwortet von Boxberg künftig die Personalpolitik des Konzerns. Mit der Funktion der Arbeitsdirektorin übernimmt sie zugleich eine zentrale Rolle in der Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen. Der seit Ende 2025 amtierende Vorstandsvorsitzende Milan Nedeljković verweist allgemein auf Veränderungen, die eine Anpassung von Strukturen und Prozessen erforderlich machten. Damit wird der Personalbereich in die laufende Transformation des Konzerns eingebunden. Zu den möglichen Handlungsfeldern zählen die Organisation der Belegschaft, neue Kompetenzanforderungen sowie die Ausrichtung von Arbeitsmodellen auf veränderte Produktions- und Entwicklungsprozesse. Konkrete Maßnahmen hat BMW in der Mitteilung nicht genannt.

Bisherige Stationen von Boxbergs

Dorothea von Boxberg ist derzeit noch CEO von Brussels Airlines. Zuvor übernahm sie verschiedene Leitungsfunktionen bei der Deutschen Lufthansa und bei Lufthansa Cargo. Bei Lufthansa Cargo war sie unter anderem Vorstandsvorsitzende und Finanzvorständin. Vor ihrer Tätigkeit in der Luftfahrt arbeitete sie mehrere Jahre in der Unternehmensberatung.

Von Boxberg studierte Wirtschaftsingenieurwesen und Betriebswirtschaftslehre in Berlin und Paris. Ihr beruflicher Hintergrund verbindet damit technische, wirtschaftliche und organisatorische Themen. Bei Brussels Airlines übergibt sie ihre Funktion an Lorenza Maggio. Nach eigener Darstellung wurden während ihrer Amtszeit unter anderem die wirtschaftliche Stabilität und Profitabilität der Fluggesellschaft weiterentwickelt.

Warum verlässt Ilka Horstmeier den BMW-Vorstand?

Ilka Horstmeier gibt ihr Vorstandsmandat im Einvernehmen mit dem Aufsichtsrat ab. BMW begründet den Zeitpunkt mit einer frühzeitigen Nachfolgeregelung. Horstmeier war mehr als 30 Jahre für BMW tätig. In ihrer Funktion als Vorständin verantwortete sie die Bereiche Personal und Immobilien. Zu den Themen ihrer Amtszeit gehörten die Personalentwicklung sowie die Begleitung organisatorischer Veränderungen. Der Aufsichtsratsvorsitzende Nicolas Peter würdigte ihre Beiträge zur Entwicklung des Personalwesens: „Ilka Horstmeier hat dem Personalwesen der BMW Group entscheidende Impulse gegeben und damit wesentlich dazu beigetragen, dass die BMW Group heute als einer der attraktivsten Arbeitgeber in Deutschland gilt. Ich danke ihr im Namen des gesamten Aufsichtsrats für ihre Verdienste um die BMW Group und wir wünschen ihr für ihre Zukunft alles Gute.“  Horstmeier erklärte, sie werde dem Unternehmen und den Beschäftigten auch nach ihrem Ausscheiden verbunden bleiben.

CIO Katrin Lehmann verlässt Mercedes-Benz

Nach nur zwei Jahren als CIO bei Mercedes-Benz verlässt Katrin Lehmann überraschend den Autobauer auf eigenen Wunsch. Sie überlässt damit einem bislang unbekannten Nachfolger das Feld inmitten einer tiefgreifenden IT-Transformation beim schwäbischen OEM.

Wie bewertet der Betriebsrat den Wechsel?

Der Gesamtbetriebsratsvorsitzende Martin Kimmich dankte Ilka Horstmeier für die Zusammenarbeit der vergangenen Jahre. Zugleich verwies er auf die bevorstehende Weiterentwicklung von Strukturen und Arbeitsweisen. Die Aussagen zeigen, dass die anstehenden Veränderungen gemeinsam mit der Arbeitnehmervertretung gestaltet werden sollen. Welche Vereinbarungen und Maßnahmen daraus entstehen, bleibt zunächst offen. Mit dem Wechsel setzt BMW im Personalressort auf Führungserfahrung aus einer anderen Industrie. Ab September liegt es bei Dorothea von Boxberg, die personellen und organisatorischen Folgen der Transformation im Vorstand zu begleiten.